MIT ENGAGEMENT BEWEGEN.

Veröffentlicht: 16.04.2025
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Region: Solothurn
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Pensum: 100%
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Vertrag: Vollzeit I Unbefristet
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Arbeitswelt: Finanzen & Steuern
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Arbeitsbeginn: 1.8.2025

Mit Engagement bewegen. – Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem Versprechen steht der Kanton Solothurn mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld.

Das Steueramt beschafft die finanziellen Mittel für das öffentliche Gemeinwesen und versteht sich als partnerschaftliches Bindeglied zwischen Staat, Bund, Gemeinden, Bevölkerung und Wirtschaft. Für die Veranlagungsbehörde Solothurn, Dienstabteilung suchen wir per 1.8.2025 oder nach Vereinbarung eine/-n Sachbearbeiter/-in Dienstabteilung, 100%.

Sachbearbeiter/-in Dienstabteilung, 100%

Mit Engagement bewegen. – Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem Versprechen steht der Kanton Solothurn mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld.

Das Steueramt beschafft die finanziellen Mittel für das öffentliche Gemeinwesen und versteht sich als partnerschaftliches Bindeglied zwischen Staat, Bund, Gemeinden, Bevölkerung und Wirtschaft. Für die Veranlagungsbehörde Solothurn, Dienstabteilung suchen wir per 1.8.2025 oder nach Vereinbarung eine/-n Sachbearbeiter/-in Dienstabteilung, 100%.

Ihre Verantwortung

  • Sie erledigen die vielseitigen Aufgaben der Dienstabteilung der Veranlagungsbehörde, wie Bedienung der Telefonzentrale; Sichtung und Zuweisung der eingehenden Post; Führung und Verwaltung der Geschäftskontrollen.
  • Sie erstellen Korrespondenz und schriftlichen Meldungen an Dritte.
  • Sie übernehmen die Verantwortung für die Veranlagung von Kapitalleistungen der 2. Säule und Säule 3a.

Ihr Profil

  • Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, eine Mittelschulausbildung oder eine gleichwertige Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung.
  • Sie haben eine sichere Ausdrucksweise in der deutschen Sprache, ein ausgeprägtes Zahlenflair, gute Office-Kenntnisse sowie eine strukturierte und speditive Arbeitsweise.
  • Sie sind es gewohnt selbständig zu arbeiten, sind initiativ, team- und kommunikationsfähig.
  • Es besteht die Möglichkeit, diese Position im Rahmen eines Jobsharings zu besetzen.

Benefits.

Flexible Arbeitsmodelle

  • Förderung der persönlichen Work-Life-Balance durch ein Jahresarbeitszeitmodell
  • Teilzeitarbeit, auch im Kader
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

Faires Lohnsystem

  • Fortschrittliche Anstellungsbedingungen auf Basis eines GAV
  • Lohngleichheit zwischen Mann und Frau
  • Treueprämien

Familie & Beruf

  • 16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei vollem Lohn
  • 2 Wochen Vaterschaftsurlaub
  • Finanzielle Beiträge zur Kinderbetreuung

Bildung & Entwicklung

  • Umfassendes Angebot an internen und externen Weiterbildungen
  • Zusammenarbeit mit der FHNW bei der Führungsausbildung
  • Förderung individueller Fähigkeiten

Sozialleistung & Vorsorge

  • Flexibles Rentenalter
  • Attraktive Leistungen der internen Pensionskasse
  • 12 Monate Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und weitere 12 Monate Krankentaggeld

Gesundheit

  • Internes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Umfassendes Beratungsangebot bei beruflichen und persönlichen Themen
  • Wechselndes Angebot an Impulskursen

Fragen?

Beat Imoberdorf

Leiter Veranlagungsbehörde 032 627 87 31

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Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Dienstleistern besetzen. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.

Identität & Kultur.

Eine beeindruckende Bandbreite an Menschen, Berufen und Möglichkeiten, gepaart mit einer sinnvollen Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Bedeutung – darauf sind wir stolz. Arbeiten beim Kanton Solothurn bedeutet, sich für eine soziale und kulturelle Vielfalt zu engagieren und dabei den eigenen Abdruck hinterlassen zu können.
Denn: Ihr Beitrag zählt. Mit Ihrem Engagement bringen Sie sich und uns voran.

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Menschen & Arbeitswelten.

Über 4600 Mitarbeitende bewegen in unterschiedlichen Teams und Arbeitswelten

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