MIT ENGAGEMENT BEWEGEN.

Veröffentlicht: 02.04.2024
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Region: Olten
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Pensum: 78%
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Vertrag: Teilzeit I Befristet
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Arbeitswelt: Bildung & Kultur
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Arbeitsbeginn: Per sofort

Mit Engagement bewegen. – Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem Versprechen steht der Kanton Solothurn mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld.

Das Heilpädagogische Schulzentrum (HPSZ): Eine Schule - vier Standorte. Wir unterrichten und fördern unsere Schülerinnen und Schüler vom Kindergartenalter bis zum Schulaustritt ganzheitlich und individuell. Unser vielfältiges pädagogisches Angebot ermöglicht eine gute schulische, soziale und persönliche Entwicklung. Für das HPSZ Olten suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung bis 12.7.2024 im Bereich Verhalten eine/-n Sozialpädagogin/-pädagoge 1./2. Klasse, 78%.

Sozialpädagogin/-pädagoge 1./2. Klasse, 78%

Mit Engagement bewegen. – Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem Versprechen steht der Kanton Solothurn mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld.

Das Heilpädagogische Schulzentrum (HPSZ): Eine Schule - vier Standorte. Wir unterrichten und fördern unsere Schülerinnen und Schüler vom Kindergartenalter bis zum Schulaustritt ganzheitlich und individuell. Unser vielfältiges pädagogisches Angebot ermöglicht eine gute schulische, soziale und persönliche Entwicklung. Für das HPSZ Olten suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung bis 12.7.2024 im Bereich Verhalten eine/-n Sozialpädagogin/-pädagoge 1./2. Klasse, 78%.

Ihre Verantwortung

  • Sie führen die 1./2. Klasse gemeinsam mit der Klassenlehrperson und Schulhilfen.
  • Sie fördern die Kinder in Einzel- und Kleingruppen in ihrer sozial-emotionalen Entwicklung.
  • Sie bereiten Strukturierungshilfen und Tagespläne im Klassenteam vor.
  • Sie erledigen die mit dem Unterrichtsauftrag zusammenhängenden administrativen Aufgaben und nehmen an Sitzungen und Gesprächen teil (im Gesamt- und Klassenteam, der Förderplanung, Elterngespräche, interdisziplinäre Fachgespräche).
  • Sie übernehmen die Betreuungsverantwortung des Klassen-Mittagstisches.

Ihr Profil

  • Sie verfügen über eine anerkannte Ausbildung in Sozialpädagogik.
  • Sie haben Freude an der Arbeit mit Kindern im Förderbereich Verhalten und Kommunikation.
  • Sie lassen sich auf die individuellen Bedürfnisse unserer Kinder ein.
  • Sie lassen sich auf die enge Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Klassenteam ein.
  • Sie sind belastbar, kreativ, flexibel und humorvoll.

Benefits.

Flexible Arbeitsmodelle

  • Förderung der persönlichen Work-Life-Balance durch ein Jahresarbeitszeitmodell
  • Teilzeitarbeit, auch im Kader
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

Faires Lohnsystem

  • Fortschrittliche Anstellungsbedingungen auf Basis eines GAV
  • Lohngleichheit zwischen Mann und Frau
  • Treueprämien

Familie & Beruf

  • 16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei vollem Lohn
  • 2 Wochen Vaterschaftsurlaub
  • Finanzielle Beiträge zur Kinderbetreuung

Bildung & Entwicklung

  • Umfassendes Angebot an internen und externen Weiterbildungen
  • Zusammenarbeit mit der FHNW bei der Führungsausbildung
  • Förderung individueller Fähigkeiten

Sozialleistung & Vorsorge

  • Flexibles Rentenalter
  • Attraktive Leistungen der internen Pensionskasse
  • 12 Monate Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und weitere 12 Monate Krankentaggeld

Gesundheit

  • Internes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Umfassendes Beratungsangebot bei beruflichen und persönlichen Themen
  • Wechselndes Angebot an Impulskursen

Fragen?

Charalabos Nikou

Bereichsleiter Verhalten 062 311 95 68

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Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Dienstleistern besetzen. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.

Identität & Kultur

Eine beeindruckende Bandbreite an Menschen, Berufen und Möglichkeiten, gepaart mit einer sinnvollen Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Bedeutung – darauf sind wir stolz. Arbeiten beim Kanton Solothurn bedeutet, sich für eine soziale und kulturelle Vielfalt zu engagieren und dabei den eigenen Abdruck hinterlassen zu können.
Denn: Ihr Beitrag zählt. Mit Ihrem Engagement bringen Sie sich und uns voran.

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Menschen & Arbeitswelten.

Über 4600 Mitarbeitende bewegen in unterschiedlichen Teams und Arbeitswelten

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